Карьера в пределе

[recoder]

На прошлой неделе на Хабре коллега ZakharS в очередной раз поднял вопрос "Что делать когда достигнут потолок зарплаты". Дескать, способный программер за несколько лет быстро упирается в карьерный "стеклянный потолок", с которым непонятно что делать. Варианты есть, но они все весьма неприглядны.

А на самом деле - перед программером, как и перед всеми, стоит выбор: работа может быть стабильной, денежной и интересной, но выбирать можно два из трёх. И выбирать всё равно придётся - или самому сделав выбор рационально или позволить сделать этот выбор обстоятельствам.

Если хочется денежной работы - надо искать свой путь к Большим Деньгам™. Если хочется карьерного роста - надо на работе не программировать, а заниматься именно карьерой. Сугубо прагматичный Макс Крайнов прямо советует - воруй, убивай, играй в офисную политику, прогибайся перед кем надо. И он прав - это работает. Если хочется рискнуть и заняться чем-то реально интересным - надо искать себе место в перспективном стартапе без мега-боссов.

В общем, не нужно быть ни мудрецом-Эйнштейном, ни проходимцем-Киосаки, чтобы понять: чтобы было больше денег - надо их больше зарабатывать. Уточню: не больше работать, а больше зарабатывать, ибо количество и качество выполняемой работы с финансами слабо коррелирует. Главное - не скатиться к торговле марихуаной.

Comments

[furman76.blogspot.com (from livejournal.com)]

Всегда есть третий путь. Можно стать каким-нибудь мега-архитектором-евангелистом, двигать вперед прогресс и получать за это неплохие деньги. "Можно" не в смысле "на его месте может быть каждый", а в смысле "есть и такая ниша". Понятно, что без офисных игр и тут не обойтись, но в игры не играет действительно только планктон....

[klizardin.livejournal.com]

да, на идеальной работе, которую никто не может никогда найти. и лишь единицы находят.

[lusever.livejournal.com]

Как бы было круто, если бы ссылки помечались прочитанными.

[recoder]

Легко — пользуйтесь простыми стилями ЖЖ или вовсе без стилей типа так: "Карьера в пределе".

[lusever.livejournal.com]

О, точно :)

[alll]

Ну, потолок - это только одна ось координат. Типа когда про деньги. А если на них не зацикливаться, то под "потолком" очень даже есть куда двигаться.

[recoder]

А просто зряплата - это такой очень простой и объективно оцениваемый показатель. Остальное - весьма субъективно, а поэтому является предметом постоянных споров.

[tangr-on-lj.livejournal.com]

А каков потолок, можно поинтересоваться?
Знакомый поменял работу - перешёл на 70 тыс.
По-моему неплохо.

А как вообще дела с зарплатами обстоят?

P.S.
То, что менеджеры получают больше программистов, это - не в какие ворота ИМХО
Как и везде в стране, продавец - получает больше производителя :(

[juan-gandhi.livejournal.com]

Ну предположим пошел ты в менеджеры, в офисную сволочь. И что ты, по деньгам, от этого выиграл? Процентов 20? Стоит оно того?

На самом деле, можно задать себе вопрос, а сколько денег надо? И, соответственно, чем имеет смысл пожертвовать ради такой интересной цели.

[recoder]

А это каждому для себя надо решать — согласен ли он променять одно на другое. Я охотно верю, что кто-то сделает это с удовольствием. Кто-то осознанно решит совершить эту сделку ради чего-то ещё большего. А кому-то может просто нет такого ради чего жертвовать.

Просто не надо делать вид, как будто нет этого выбора…

[recoder]

А денег, кстати, почему-то всегда чуть-чуть не хватает до Полного Счастья. Причём обычно ещё примерно 30-50% от текущего дохода. :)

[recoder]

Насчёт потолка — надо посмотреть по рекрутерским сайтам, там это должно быть хорошо видно. Да и оригинальный оратор озвучивал какие-то цифры.

Беда-то не в том, что менеджеры получают больше. (Толковый менеджер реально стоит очень больших денег — просто они редко встречаются.) Беда в том, что профессиональный рост программисто не сопровождается ростом его финансовой компенсации, что приводит к очень печальным эффектам.

[alll]

А, ну да. Одномерные люди. Или это из разряда для каждой сложной задачи существует как минимум одно очень простое неверное решение?

Кстати, персонаж по ссылке показался довольно странноват. То бабла хочет неограниченно, то готов отказаться от роста зарплаты свыше уровня инфляции.

[hozerdev.livejournal.com]

Да выбор делать приходиться.
Я уже второй раз тыкаюсь в потолок в плане ЗП, года 4 назад был похожий случай. Я думал что я получал хорошо но это был предел который я не мог переступить, но потом я устроился на другую работу и примерно за год ЗП вырасла в 3 раза.
Сейчас такая же ситуация, работаю только уже не в мелкой конторе аля "веб-студия на коленке", а крупной софтверной компании, все нравится но мне прямым текстом сказали, у тебя топовая(программерская) позиция и ЗП повышать некуда(т.е в лучшем случае будет просто переиндексация с учетом инфляции) :) А в менеджеры я не хочу, мне просто это не нравится.

Да еще могу сказать, что те кто хотят сделать карьеру и при этом думают что чем больше или лучше они пишут код, изучают плотно технологии - сильно заблуждаются. Делать карьеру это чистой воды политика. Можно вообще иметь начальный навык программирования и при этом сделать карьеру в софтверной компании.

Welcome to the Club!

[recoder]

"Карьера Программиста" - штука несуществующая. В большой компании - можно засесть в глухую оборону типа архитектора или куратора какой-то очень важной и очень хитрой части системы, но как правило всё равно постоянный рост возможен только в менеджмент.

А программисту-профессионалу всё ещё же остаётся или скакать по разным местам работы (по достижении потолка), либо таки-найти свою маленькую нишевую компанию, где профессионализм будет востребован (при условии желания реально работать).