Two Kinds of Judgement

Мега-чувак Paul Graham написал очередное замечетльное эссе "Two Kinds of Judgement" [ru]. Про оценки, которые нам дают, и про справедливость.

Основная идея статейки - что мы часто думаем, что нас оценивают (и обычно думаем, что нас несправедливо оценивают), в то время как "оценивающий" на самом деле решает совсем другую задачу. Более того - ситуаций, когда оценка человека является самоцелью не так уж и много: это например дела в судах, всякие соревнования, получение оценок при обучении и т.д. Взрослые судят детей именно так, поэтому многие, вырастая, продолжают принимать все суждения лично.

А на самом деле, часто решения принимаются совершенно не оценивая конкретную личность. К примеру, приём на работу или поступление в институт. В этом случае задача стоит не оценить конкретно меня, а заполнить вакансии неким приемлемым способом. И на мою выдающуюся персону им в общем-то плевать. И это нормально. Достаточно поставить себя на место этого ответственного лица. Как говорится, nothing personal.

Очень здравая статья для выработки здравого мировосприятия.